مدیر امور رفاهی جزئیات تسهیلات رفاهی ارایه شده به همکاران شرکتی دانشگاه در سال 1400 را تشریح کرد.

 

---

به گزارش روابط عمومی دانشگاه علوم پزشکی شهیدبهشتی به نقل از مدیریت امور رفاهی، دکتر مهرداد اسماعیلی با اشاره به فعالیت بیش از 2000 نفر از همکاران دانشگاه به صورت شرکتی ، ارایه خدمات هماهنگ و متناسب به تمامی همکاران دانشگاه را از اولویت های این مدیریت عنوان کرد.

 

به گفته مدیر امور رفاهی دانشگاه در اکثریت تفاهم نامه های منعقده مابین دانشگاه و مجموعه های مختلف، از بهشتی کارت به عنوان کارت احراز هویت سازمانی نام برده شده است تا تمامی کارکنان دانشگاه اعم از نیروهای رسمی، قراردادی، طرحی و شرکتی بتوانند از تسهیلات ارایه شده بهره مند شوند.

 

دکتر  اسماعیلی از دیگر اقدامات صورت گرفته در این زمینه به  مذاکره با بانک های مختلف برای ارایه تسهیلات اقتصادی به همکاران شرکتی اشاره کرد که در این راستا به تعدادی از متقاضیان از مجموعه بانک های قرض الحسنه مهر ایران، ملت، مسکن و... پرداخت های محدودی صورت گرفت.

 

مدیر امور رفاهی دانشگاه استفاده از اماکن اقامتی تابعه دانشگاه را از دیگر تسهیلات ارایه شده به همکاران شرکتی در سال گذشته عنوان کرد و افزود: در سال گذشته نزدیک 500 نفر از همکاران شرکتی به همراه خانواده های خود از اماکن اقامتی متنوع دانشگاه در مشهد، قشم، شفارود و... استفاده کردند که این موضوع هم در راستای تقاضای همکاران برای نخستین بار برنامه ریزی و اجرا شد.

 

وی در ادامه به شارژ بهشتی کارت همکاران شرکتی دو بار در سال گذشته به مناسبت روز کارمند و نوروز همانند سایر همکاران دانشگاه اشاره کرد .

 

دکتر اسماعیلی خاطرنشان کرد: در خصوص بیمه تکمیلی درمان نیز همکاران شرکتی می توانستند با مراجعه مستقیم و ارتباط با شرکت بیمه ایران، از تسهیلات مشابه سقف تعهدات دیگر همکاران و مبالغ مورد توافق بهره مند شوند.

 

مدیر امور رفاهی دانشگاه در خاتمه با بیان این نکته که اقدامات رفاهی دانشگاه، هنوز تا رسیدن به نقطه ایده آل فاصله دارد و باید تلاش های بیشتری صورت پذیرد، گفت: تمام اعضای خانواده دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی، برای مجموعه رفاهی دانشگاه، گرانسنگ و ارزشمند هستند و مهمترین وظیفه ما قدرشناسی و قدردانی از این عزیزان با ارایه خدمات رفاهی در خور شأن ایشان است.

 

 

انتهای پیام/

کدخبرنگار: 7700 س.ع